本報訊（唐瑭 周永祥）今年以來，阜寧縣總工會把黨史學習教育與自身工作緊密結合，積極踐行“兩在兩同”建新功行動，用實際行動彰顯工會組織新作為。
精準優質服務，讓職工得實惠。阜寧縣總工會自3月初起，在全縣工會中開展“服務企業（職工）十件實事”行動。重點包括：開展勞模黨支部“雙創雙提升”和勞模牽手致富活動，引導百名勞模與村（居）結對幫扶；幫助20名創業青年申請400萬元貸款的貼息補助；對符合條件的小微企業返還工會經費200萬元以上；幫助50名以上困難職工（農民工）子女入學圓夢；新建10個“愛心母嬰室”，組織1000名女職工進行“兩癌”篩查。安排700名職工（勞模）開展療休養活動，年內建成12個“安康·愛心驛站”、3個“康乃馨服務站”。開展牽手致富“三聯三促”活動，組織100家企業和100個村結對互助，因地制宜發展經濟，培養致富帶頭人。
資助教育培訓，讓職工提高技能。阜寧縣總工會發揮阜寧中等專業學校、阜寧開放大學等各類實訓基地、企業培訓中心的作用，與光伏風電新能源產業、濾料特色產業、閥門等傳統行業的企業搭建合作平臺，訂單式培訓各類技術人員1000人次。資助150名農民工接受學歷繼續教育，在省總工會補貼的基礎上，再給予1000元/人的“工會勵志獎學金”。各基層工會結合重大工程、重點產業、重點行業開展技能競賽100多場次。將職工技能等級、專業技術職務與薪酬掛鉤，激發工人創新創優活力，助推企業經濟高質量發展。
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