2021年中國國際服務貿易交易會（服貿會）於9月2日-7日在京召開，本屆服貿會聚焦行業熱點和發展趨勢，突出數字經濟和數字貿易，舉辦了六類活動，論壇和會議及推介洽談活動100餘場。作為本屆服貿會的亮點之一，9月6日下午，人力資源領域專場活動隆重召開，本次活動以“抓住數字經濟創新機遇，賦能人力資源服務發展”為主題，聚焦人力資源的數字化發展，多名政府領導、多家人力資源機構以及媒體到場參會。
2021中國人力資源管理發展論壇會場
作為職場服務領先品牌，職為家受邀參加了2021中國人力資源管理發展論壇，職為家總經理李博、副總經理丁世超在會議現場與政府領導、行業同仁及其他參會代表一起探討了數字化在人力資源領域的應用和發展。
數字化技術為人力資源行業賦能
當前，以移動網際網路、雲計算、大資料、人工智慧、物聯網、區塊鏈等為代表的新一代數字化技術正顛覆著人類的生產和生活方式。新技術催生新的商業模式、新的經濟形態，數字化轉型已經成為企業的核心戰略，人力資源作為企業管理的重要組成部分，也在經歷著數字化帶來的深刻變革。
職為家採取一站式人力資源服務模式，積極響應國家和政府號召，面對新經濟、新組織、新技術的數字化轉型，透過智慧的人力資源服務系統，實現科技、創新的有效聯動。
2021中國人力資源管理發展論壇現場
同時，職為家秉承著“讓職場如家般溫暖”的企業願景，幫助企業和員工打造安全、放心、溫暖的職場環境，實現團隊組織的智慧協同，提升全員的整體體驗，打造組織創新活力，賦能組織。
2021中國人力資源管理發展論壇會將為人力資源從業者們帶來新的智慧賦能，職為家將於人力資源行業的其他企業一起，共話創新，共謀發展。
職為家總經理李博與北京人力資源服務行業協會秘書長沈志歈合影
提升效率助力人力資源高質量發展
透過對優質服務的打磨和驗證，職為家在人事代理、靈活用工、業務外包、招聘獵頭、員工福利等多個領域達到突破，為企業提供全方位、定製化服務，不斷滿足企業的多樣化需求，讓企業集中精力在戰略核心業務層面，提高人力資源管理效率。
職為家自成立起，就構建了“技術+平臺+服務”的商業服務模式，透過專業的服務平臺和資訊系統，以及行業前沿的服務標準，為全國企業提供高品質、高效率的人力資源一體化服務，經過長期持續地努力，正不斷擴充套件服務地域。截至目前，職為家已經服務3000+企業、100000+員工，服務已覆蓋全國400餘個地區和城市。
職為家將貫徹落實論壇精神，進一步夯實技術創新底座，提升人力資源服務效率並助力打造人力資源服務產業發展新格局，促進人力資源服務業高質量發展。
同時，職為家希望所有的人力資源服務從業者們，能夠共同立足新徵程、新起點，搶抓機遇，以高質量的人力資源服務，為社會、國家的發展進步貢獻自己的力量。
