近日，廣東省新職業技術技能大賽暨2021東莞市技能節舉辦，大賽由廣東省人力資源和社會保障廳、東莞市人民政府主辦。
20個專案中，供應鏈管理師等 7 個集中競賽專案在東莞舉辦。來自全省近1000名選手在3天內展開激烈角逐，作為東道主，東莞選手在本次比賽共斬獲了2個金牌、2個銅牌和18個優勝獎。
自2018年以來，東莞全力打造“技能人才之都”，探索塑造技能生態，建設“技能東莞”。如今，即將站上GDP萬億城市新賽道的東莞，在“技能人才之都”城市品牌的牽引帶動下，社會發展活力和創造力湧現。
這片熱土在為新職業發展提供土壤的同時，也正為更多人孕育出彩的機會，讓人與城市共同成長。
搭建專業人員“競技場”
東莞選手獲2金2個銅及18個優勝獎
“能夠開闊自己的視野。”來自惠州某職業學校的蔡老師此次報名參加了無人機裝調檢修工競賽專案，她表示以前多接觸的是電子領域的比賽，這是她第一次挑戰無人機領域。為參加比賽，她提前一個月開始準備，每天花時間練習程式設計。對於此次比賽，她表示很期待，“無論是老師還是學生，需要這樣一個平臺去增進技能，學習技術。”
同樣報名參加無人機裝調檢修工專案還有學生群體。“很激動！”拿到第一名的比賽成績單後，王俊雄的喜悅之情溢於言表。2019年，他從惠州前往東莞市技師學院學習無人機專業。
此次無人機裝調檢修工專案學生組，共吸引了全省12個小組共計24人報名參加。王俊雄和隊友李文冠以43分的小組成績奪得了團體賽第一名的好成績，二人也順利拿到了國賽的入場券。
王俊雄表示，最近一個月以來，為了準備比賽，他每天花10個小時學習程式設計，苦練程式。“這次比賽對我以後求職有很大幫助，期待國賽能拿到好成績”。
據瞭解，本次大賽同時作為全國新職業技術技能大賽廣東選拔賽，每個賽項前2名（雙人賽項為第1名）共38名選手，連同前期已經選出的家政服務（整理收納師）專案2名選手，共40人，將代表廣東省參加國家人力資源和社會保障部於今年11-12月舉辦的全國新職業技術技能大賽。在40名入圍名單中，有19人來自技工院校，14人來自職業院校，7人來自企業。
33歲的周先生是惠州一名製造業工人，接觸機器人控制領域已有十年。此次和另一位同事組隊報名參加工業機器人系統運維員專案，“這個專案更考驗合作的默契”。談起自己的工人身份，周先生信心十足，“來自技工學校的選手可以進行針對性訓練，我們來自企業的工人選手每天也有大量的實操機會，兩者優勢不同”。
廣東省新職業技術技能大賽以“新時代、新職業、新徵程”為主題，全省各行各業近1000名選手參賽，相互切磋技藝，共同提高技能，在為期3天的激烈競賽中，19個專案分別產生了各專案金牌、銀牌、銅牌，以及251個優勝獎。
樹立人才培養“風向標”
東莞集中舉辦7個新職業賽項
“挺有意思的，比如網路直播中，特色農產品透過供應鏈技術串聯起各環節，並將其銷往各地。”談起供應鏈管理專案，東莞市技師學院學生物流專業蔡麗榆津津樂道於該領域廣泛的運用場景，“如果有機會，未來會考慮從事供應鏈管理師一職。”
蔡麗榆表示，她所在的東莞市技師學院設有供應鏈管理相關課程。除了供應鏈管理師，東莞市技師學院也設有“人工智慧訓練師”相關課程。據東莞市技師學院電子專業教師藍李敏介紹，2019年9月開始，東莞市技師學院開設人工智慧專業，並設有人工智慧基礎、資料分析、python程式設計、機器學習、計算機視覺等相關專業課程。
2020年，人力資源和社會保障部等部門聯合釋出16個新職業，其中就包括人工智慧訓練師。本次廣東省新職業技術技能大賽設定的20個比賽專案中，也涵蓋人工智慧訓練師。
值得一提的是，東莞賽區集中舉辦其中7個賽項，其他競賽專案在廣州、深圳等地同時開賽。東莞集中舉辦的賽事中，除了人工智慧訓練師、供應鏈管理師，還包括工業機器人系統運維員、區塊鏈應用操作員、建築資訊模型技術員、無人機裝調檢修工、物聯網安裝除錯員。
機器人被譽為“製造業皇冠頂端的明珠”，是衡量一個國家創新能力和產業競爭力的重要標誌。2019年被列入新職業範疇的工業機器人系統運維員被稱為是“皇冠明珠”的守護者，也是工業機器人最好的夥伴。
“目前東莞在工業機器人系統運維員的缺口還是不小的。企業在轉型過程中用機器換人是必經的階段，也是企業昇華的重要過程，在工廠智慧化的時代背景下，工業機器人運維員這個新職業會越來越被企業和社會重視，這個新職業的前景也是理想可觀的。”東莞技師學院教師王行鵬說道。
隨著前沿技術的應用，東莞製造業轉型升級步伐加快，不斷向先進製造業、智慧製造業升級，工業機器人系統運維員等“科幻角色”變成現實，驅動著“東莞製造”邁向“東莞智造”。
“東莞堅持‘科技創新+先進製造’定位不動搖，人工智慧等前沿技術、新興產業蓬勃發展，為新職業萌芽、成長提供了土壤，新職業推動就業創業擴容、引領著產業風口。”大賽開幕當天，東莞市副市長黎軍表示。
這一點讓廣東省新職業技術技能大賽裁判長張曉梅深有體會，“東莞作為製造業名城，重視技能人才的培養，在新職業人才的培養方面也很有經驗。”
塑造技能生態“大舞臺”
“技能人才之都”建設再升級
“東莞一直以來高度重視技能人才工作，有深厚的實訓基礎和辦賽參賽經驗。‘技能人才之都’也成為全國全省技能人才的閃亮品牌，東莞首創‘定級+晉級’的方式推進企業技能等級認定、塑造技能生態的做法，為全省提供了經驗。”開幕當天，廣東省人力資源和社會保障廳一級巡視員、副廳長楊紅山說。
開幕式上，出席領導還為世界技能大賽中國集訓基地（烘焙、工業4。0）、國家級高技能人才培訓基地揭牌，併為10家東莞技能等級認定企業代表授牌。
東莞市技能節與大賽同時啟動。活動透過技能@企業、技能@人才、技能@商圈等8大項、42小項活動，彰顯技能使生產更有效、技能使生活更美好、技能使社會更健全的功能。
大賽還採取賽展結合的方式，圍繞東莞市“粵菜師傅”“廣東技工”“南粵家政”三項工程和“技能人才之都”建設，結合新職業技術技能及系列競賽，以圖文、立體模型、成果實物等形式，全面展示東莞近年來在技能人才政策創新、技能培訓平臺建立、技工教育質量創高、技能競賽氛圍創佳等方面的建設工作成果。
據瞭解，截至2020年12月，東莞已提前一年完成市政府2018年設定的打造“技能人才之都”三年工作目標任務。據悉，至2021年9月，對比2017年底新增技能勞動者62。9萬人，至2021年9月累計達125萬人，佔就業人員比例達到23。8%，比2017年底提升11。7個百分點。
如今，“技能人才之都”成為在全省全國均有較大影響力的職業技能提升城市品牌、全市打造三項工程的工作品牌，成為全市貫徹落實國家職業技能提升行動和推動省三項工程的有效抓手和重要載體。
借承辦本屆大賽之機，東莞也將繼續深化“技能人才之都”建設，努力擦亮職業技能競賽品牌，加大對參賽選手及團隊培養力度，不斷壯大技能人才特別是高技能人才隊伍。
同時，東莞也將不斷提升企業技能效能，促進廣大勞動者的能力和價值成長，實現更加充分更高質量就業，在高質量發展中促進共同富裕，把東莞建設成為廣大勞動者和各類人才的嚮往之地、成長之城，為全省“廣東技工”人才隊伍建設貢獻力量，為東莞在GDP萬億城市的新起點上實現更高質量發展提供強大的技能人才支撐。
【撰文】龔菊 章倩倩 龔名揚
【圖片】龔名揚
【作者】 龔菊 章倩倩 龔名揚
【來源】 南方報業傳媒集團南方+客戶端
