最近一篇文章，提及到了，關於女生如果求安穩的話，特別適合去做的5類工作崗位，有的沒背景也可以。
但卻因為這5類崗位的特性，被網友熱議，甚至還懟了起來。
文中說到了這5類行業，排名不分先後
第一個安穩的職業是：老師
特別是小學和大學的老師
被評上的原因是：
老師一年兩次長假，課程固定，壓力不大，工作穩定，平時有閒，空餘的時間比較多，可兼顧家庭，又可以發展自己的愛好，對於師範類專業的女生而言，都是個挺好的職業通道。
對於這塊，網友則發表了這樣的聲音。
她們說：
（可小編都說啦，這裡評選的是穩定的工作啊）
第二個，列入安穩的職業是：公務員
被評上的原因：
絕對的安穩，又有好福利，還有面子，有位子
只不過超級大熱門，每年幾萬人，十幾萬人，甚至幾十萬人搶一個位置。
有段時間，幾乎每個高校畢業的班級，都有一大批畢業即忙著考公務員的群體。一次，二次，三次，拼了命的想要衝入進去。
第三個，列入安穩的職業是：事業單位
被評上的原因：
想要穩穩的幸福，就要耐得住，養老的待遇
如今的事業單位，已經開始摘掉了行政級別，而逐漸開始往公共服務靠近，但怎樣也是鐵飯碗，以往的幸福還在，還是很多人嚮往的地方。
不過這兩條資訊激發了網友們的怒吼：
姑娘們，你們不審題的嗎，明明說的是，5個穩定的職業，有的沒背景也能進入，也得就代表要背景啊，這話不都說了嘛，你得看完再急。
其實小編知道你們對這兩個的嚮往，但同時的無力感也充滿在心理。
是啊，我們都未曾知道，以後的生活會怎樣。
都未曾在上學的時候，能夠預先知道往哪裡好。
可我們也不能總是活在遺憾中，還是的在逆境中成長，把自己變得更好。
接下來
第四個被選入的職業是：人力資源（HR）
被評上原因：
工作穩定，收入不低，不加班，生完孩子還可以迴歸職場，實際上不用考試，也照樣可以進入企業，屬於越老越吃香的那種。
還有著很大的職業彈性，不受到行業的限制，你可以在幾乎80%的行業裡，自由跳轉。沒背景的姑娘也可以。
等等，你先別急著這樣懟，姑娘們你有看過《傳統型和非傳統型HR發展路線》一系列的文章解析嗎，那裡面就講了，如果你不是名校畢業，不是這專業畢業，甚至你是從零開始，但你同樣也有方法，和不同的方式，來進入大型企業公司，500強以及外企，給予自己好的發展前景。
第五個被選入的職業是：註冊會計師（CPA）
被評入原因：
在國內隨著市場變大，CPA的需求量也是逐年增加，職業發展不錯，它的特點更趨向於像HR那樣，普通背景的人也有機會，不過這行三年考完又三年，CPA之後ACCA，這也阻擋了無數人。
四大會計事務所的名聲在外，給予很多財務職場人的嚮往，激烈程度有時也不亞於公務員考試了。因為非強制性門檻，不少非此專業的人，也參與了進去。
但同樣這說明了，CPA在大家眼中的光環。或許，這也同時說明給予普通人的機會真的是越來越少了。
是的，還是有一些網友，有著更理智的考慮，沒背景的女生想要穩定，想要收入高，則需要找準一個方向，一個定位去努力，或藉助他人的經歷去借鑑，去挖掘自己。
