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安省僱主擔保最大規模邀請,移民局還未完成今年KPI的一半

加拿大聯邦政府早在去年10月就公佈了《2021-2023年移民水平計劃》,稱在未來三年內,達到每年40萬,三年共計超過120萬的新移民數額!為了完成今年401,000新移民的計劃,安大略省又放大招啦!

安省發放新一輪省提名邀請

7月13日安大略省舉行了三場針對海外工人、留學生和試點小鎮海外僱員候選人的省提名PNP抽選。安大略省移民計劃(OINP)共邀請了1685名候選人,這是2021年到目前為止透過僱主擔保發出的最大數量的邀請!

其中海外僱員類總共邀請了1235人,僱主擔保類的海外僱員類別邀請人數是1211人,最低邀請分數是33分。試點小鎮的海外僱員類別邀請24人。

本次僱主擔保-海外勞工類別的抽籤沒有設定目標職業,也沒有僱主位置要求。也就是說,只要您滿足該專案的基本要求,分數達到33分,您可以獲得邀請。重點是,該專案沒有英語成績和學歷背景的要求,這對英語不太熟悉的海外申請人絕對是非常友好的政策。

僱主擔保類別下的安省外國工人類別是對安省有有效工作邀請的外籍人員開放。申請人只需要滿足專案的資格要求,不一定在加拿大境內申請。其次,由於此阿勇高低分方式邀請的原則,那麼僱主在安省的位置、僱主提供的職位水平、職位的分類以及工資的高低將會影響最後的評分結果。因此,職位越高、工資越高將會越有優勢。但是需要再次提醒的是千萬不能為了湊更高的分數而虛報工資及職位,一旦被移民局發現將會拒籤。

同時需要強調的是,雖然安省採用了EOI新政策,但是對僱主和申請人的最低門檻要求依然沒有變化。就僱主而言,安省GTA範圍內仍需要成立3年,僱傭5個本地人以及100萬加幣的營業額的要求。不符合資格的僱主不能夠擔保海外申請人。

最後,需要提醒大家的是,庫管來講新的EOI增加了對最近5年內加拿大境內工作經驗的要求,特別是對於加拿大境內工作的時間、收入以及崗位類別增加了評分要求,並且這一部分也佔了很高的評分,這對於有過加拿大境內工作經驗的人來說,佔了很大的優勢。

安省僱主擔保最大規模邀請,移民局還未完成今年KPI的一半

留學生類別邀請了431人,最低邀請分數為62分。試點小鎮的留學生類別邀請19人。

安省僱主擔保最大規模邀請,移民局還未完成今年KPI的一半

安大略省提交了完整的PNP申請新說明

如果您申請的是

安省EE類別

,並且獲得了WES頒發的學歷認證報告educational credential assessment,您需要授權WES傳送ECA報告副本給安大略省移民提名計劃。

您要授權WES與我們分享您的ECA報告結果,您必須線上索取您的ECA報告的副本,並選擇安大略省移民提名計劃作為ECA報告的接收者。未能提供您的ECA報告副本並授權WES與OINP分享您的ECA結果將導致您的申請因不完整而被退回並退還申請費。除非您收到新的意向通知,否則您將失去該計劃的機會。

安省僱主擔保最大規模邀請,移民局還未完成今年KPI的一半

安省還要求

透過僱主擔保

申請的人提交一份列印的、有簽名的PDF格式的認證表格。如果沒有提交的話,申請將以不完整的形式退回,申請費將被退還並失去申請該專案的機會!所以申請前一定要再三確認確保材料的完整。

安省僱主擔保最大規模邀請,移民局還未完成今年KPI的一半

BCPNP

邀請了56人

7月13日BCPNP省提名也邀請了56人,這次邀請是透過BCPNP Tech科技人才專案發出的,此專案也是BC省省提名的一部分。本次收到邀請的候選人來自技術工人類和國際留學生子類別,需要至少80分。

安省僱主擔保最大規模邀請,移民局還未完成今年KPI的一半

從事29種科技類別的工作者透過BCPNP類別單獨審批,從而獲得申請永久居留權的優先途徑。相比於其他的BC省提名專案,科技人才專案每兩週都會發出邀請,在BC省29種科技類緊缺職業中挑選候選者,並優先處理。

安省僱主擔保最大規模邀請,移民局還未完成今年KPI的一半

適用人群:

1)準備或從事29種緊缺職業的加拿大畢業並持有正式工籤

2)工作類別屬於29種職業,擁有海外工作經驗的高科技人才

專案優勢:

1)優先審理以滿足行業需求,平均審理週期僅需2-3個月

2)經由Tech科技人才專案遞交移民的申請人不需要提供勞動力市場評估LMIA,直接在受邀後發放工作許可。

繼1月份迎來24680名新移民後,加拿大在2月份也迎來了23395名新移民,3月份迎來了22425名,4月迎來了21155名新移民。加拿大IRCC公佈了5月份的新移民資料,僅迎來了17100名新移民。所以想要移民加拿大的申請人,早做準備,抓住機遇。