文章開始，筆者針對標題說三點。
一，本文中的教師主要指義務教育階段的公立學校教師和公立幼兒園教師，私立學校、培訓機構、優秀高中的教師不包含在內！（原因該懂都懂）
二，工資低，只是相對而言。2017年以來，安徽教師待遇整體上有所提升，雖然不能像公務員看齊（一個工作三年的鄉鎮公務員現在收入是我這個工作13年的一級教師工作收入——非基本工資的1。5倍以上，有點無語了），但在工作當地也應該是中游水平了！
三，有沒有教師辭職？有！以筆者所在縣城為例，據筆者瞭解，大概每年辭職的人數大概再20——50人之間！辭職原因諸如考上公務員、考到合肥等市裡做教師、開培訓機構、做生意、離家太遠等，但大部分辭職後許多幹的還是和教育有關，畢竟經過4年甚至以上的專業教育，從事培訓機構容易出頭。筆者一位朋友，辭職後到老公所在的市開培訓機構，四年時間做到現在一期招生在900人以上的大機構［贊］。
言歸正傳，辭職的教師為什麼不多呢？（手機打字慢6：15分了，要起床就不囉嗦了！）
一，教師待遇有提升，教師有盼頭。
二，從事教師的一般都有小富即安的心態，他們明白自己就是普通老百姓，生活就是平平淡淡。特別是工作幾年後，超過三十五歲就更沒有闖勁了！
三，前幾年，經常可以看到一些新聞：許多相對落後的縣城、農村，教師想辭職，可以，但我不簽字，簽了字的也扣你檔案，想拿著檔案去更好的地方，門都沒有！現在好多了，當然辭職的更多的單身年輕人！
四，部分經濟條件好的教師，從事教師不是為了賺錢，而是為了教育子女。教師，教育資源還是相對好的，這也是為什麼教師子女考上好大學的相對較多的原因。
五，教育潛規則。在學區房熱炒的年代裡，大部分教師子女是可以在父母所在學校唸書的，不需要花巨資購入學區房了，這是不是隱形福利。再說，父母也知道學校哪個老師更優秀，老師對同事子女是不是也更照顧！
六，義務教育階段教師有寒暑假，雖然也需要繼續學習，暑期防溺水等工作，但相對來說也是有一定時間的。在這裡講一下，平時教師工作很緊張的，筆者為例，連續七年待初三，每週週考，週六補課，週日改試卷。心累。筆者所在農村寄宿制初中，平時工作早上7：10——11：20 下午2：10——6：30 晚上7：00——9：40晚自習。至於值班老師，更累，早上5：40起來陪學生晨跑，晚上10：40查最後一寢。前兩年，該校沒請宿管時，初三老師輪著住宿舍，一週都不能回家一次，當時真是怨聲載道！至於小學好一點，中午只有一個小時（12：00——13：00），下午5：00——6：00的課後服務，別提補課費，傷心，沒老師願意幹課後服務的。同學安大研究生畢業後進了我縣一高中，雖然錢多，難道晚自習上到十一點，工作從年初四到年二十七，暑假直走一個月，我也要說嘛［捂臉］！ 準備上早自習去了，有時間再談談吧！對於教師辭職問題你怎麼看呢？歡迎大家點贊、收藏、關注、留言、討論！ 教師屬於網路四黑，有熱點，都想蹭，但請語言文明點！
注：義務教育屬於公益性質，教師基數也大，所以教師想有高工資幾乎不可能。想賺大錢的別入公立可，免得後悔，無心教育，害人害己！
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