沒有一帆風順的職場，我也遇到了各種各樣的小麻煩。
上次說到我進財務部之前只有茜茜和我們的師父在做日常會計工作。財務部的老大老闆娘負責收銀出納，財務經理是老闆千金負責協助老闆娘，還有一個我們稱部長的是老闆娘的嫂子負責跑銀行和稅局的業務也負責我們的午餐（絕對大廚級別，都說眾口難調但三四十人人人都誇部長做飯好吃，半年以上的員工沒有不胖的，我這平均每年10斤的體重部長的午餐有百分之八十的功勞。）剛進財務的第一天我就遇到麻煩了，在我第一天進財務部安裝電腦時老闆娘就因為嫌動靜太大發了一通脾氣，場面一度尷尬；在進財務部之前就與老闆娘接觸不多，確定進財務部之後也沒有提前主動跟老闆娘溝通，如果放在現在我可能在去財務部之前就先去見老闆娘了，想想當初真的很傻很天真。不過經過一段時間的相處，老闆娘也瞭解到我是一個只懂埋頭幹活，認真乾飯的人，也就釋懷了，慢慢的我們熟悉起來，會閒聊家長裡短、明星八卦，在辦公室只有我倆時老闆娘也會吐槽老闆或者她家千金。
老闆千金對我始終有一種不喜歡但又需要我在工作上協助她的情緒，這種狀持續了三年多直到一年前的重大工作調整（後面也會分享這次工作調整），只是這種情緒隨著相處時間越來越長慢慢變淡。
隨著公司業務的擴充套件人員變動也比較大，之前熟悉的同事一個一個離開，新來的同事一波一波進來。人多的地方就有江湖，女生多的地方就有攀比，30左右的女生可能都面臨工作和家庭的壓力，還有婆媳老公孩子等家庭矛盾，我剛好比他們小几歲剛結婚也沒有寶寶，跟婆婆不在同一個城市，老公也很體貼，聚餐團建時就少了加入群聊的話題，慢慢的變成了孤立物件。回頭想想能在公司待這麼久可能也得益於我反應遲鈍不太通人情世故，很多波折被遮蔽掉了。
這種狀態持續半年左右，老闆前二十年生意做的很好收益頗豐決定加入房地產行業，拿了一塊地做了開發商，現有業務銳減，商貿業務也大量裁員，半年之後公司就剩下有從龍之功的股東元老和個別業務骨幹，可能是我存在感極低，加上還需要一個幹活的財務倖免於裁員，也得益於是財務，半年後商貿業務終結，我被調去地產兼任收銀和出納。
進入地產以後打開了我的職場新世界，容我緩緩明天分享。
