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我想,工作中最累人的永遠不是工作,而是工作中遇到的那些人

我以前覺得這句話是扯淡,現在認真的回想,這竟然無比的真實。

前面,剛辦了一場活動,頓時覺得整個團隊無比的和諧,大家的配合也十分的默契,簡直是闔家歡樂的大場面。

可是,轉眼間,結束之後,決定去轟趴慶祝的時候,為了轟趴場地的選擇就鬧了點不愉快,因為聚會的當天是我們公司的一個女生的生日,我想著就著壽星的意見選擇了A2場地,結果瞬間有人持反對意見。

為了緩和氣氛,只能看能否調整,結果調到了A1。

我想,工作中最累人的永遠不是工作,而是工作中遇到的那些人

只是一件小事,但是任何一件小事放在團隊中央就是大事了。激起人的憤怒的時間永遠都是小事的積累。

這一件事告一段落。下一個事情又難到我了。老闆安排轟趴,我去阻止,因為正常活動基本是我在全場負責的,所以邀請人員的名單就變成了我來擬定了。

因為這件事,昨天和前天的時間下班之後我都在打電話協調大家的時間,並且看下酒水飲料食材以及飯店的預訂,並且還要一邊考慮到大家的想法一邊還要稍微的控制下預算,可謂是心累。

我想,工作中最累人的永遠不是工作,而是工作中遇到的那些人

我想,工作中最累人的永遠不是工作,而是工作中遇到的那些人

頓時,覺得辦活動其實也不累,辦這種聚會的活動是真的心累。不僅僅要考慮到每個人的喜好,還要照顧到每一個人,因為不單單是自己公司的人員,還有些其他的團隊的來幫忙的人,都得安排和照顧好大家。

這一刻,我是真的明白,每一個秘書以及助理都得是全能的人才,18般武藝樣樣都得俱全,缺一不可。

我想,工作中最累人的永遠不是工作,而是工作中遇到的那些人

經過這一件事情之後,我又開始撿起我的自律養成了,因為前面的活動,我的自律計劃擱置了4天左右,現在我又開始正式的撿起我的自律習慣養成了。

想起前面每週一本書,我堅持著,9-10月看完了褚時健的傳記和柴靜的傳記,讀完之後,真的感觸很深,人真的要有120%的努力,可能得到的才是20%也是正常的現象。那些你看見牛逼哄哄的人其實都經歷過刺頭憤青迷茫退縮的時候,只是最後的時候他們都選擇了勇往直前。

所以啊!每當這時候,我想起他們的時候,敢於與社會與時代抗爭的時候,我覺得沒什麼困難是克服不了的。這些還只是人生路上的一個小小的挫折,何必在乎?

我想,工作中最累人的永遠不是工作,而是工作中遇到的那些人

我相信,堅持下去,感情可能會騙人,但是在工作中付出的心血最終都會變成一筆又一筆的財富,工作與努力是成正比的。

我是Helen,一直在成長,想和我一起習慣養成並且進步嗎?關注我吧!