最近我參與了一個線下的沙龍活動，主題是“農村孩子應不應該考公務員”。
關於這個話題，現場的許多朋友都有不同的觀點，比如有人就認為農村孩子不該去考公務員，沒有什麼背景為何要進入這個體系呢？
但是也有人非常支援農村孩子考公務員，認為這是改變他們命運的一種途徑。
對這個話題，我個人也有自己多年來的一些思考。以下就分享給各位，主要是三個部分展開。
一、考公務員不分農村孩子或城裡孩子
公務員這個職業，在我看來是整個國家最為關鍵和重要的職業之一。
公務員隊伍需要吸引優秀的人才加入，因為這批人員的素質高了，整個國家政府的運轉才會更順暢。
但是公務員隊伍的人員難道都是城裡出來的孩子嗎？我覺得並不是。
在我身邊有認識不少優秀的公務員朋友，他們過去的老家都是在農村的，甚至目前仍然居住在農村。
而且農村的孩子成為公務員之後，會進入更優秀的人脈圈子，更好地理解整個國家規範化的運作體系，這對個人長遠的職業發展也是非常有利的。
當然，城裡長大的孩子去做公務員同樣也很有幫助。
從這個意義來說，我認為不需要狹隘地理解農村孩子就不該上公務員，這完全屬於一種就業的歧視罷了。
二、公務員不是許多人想象的那樣需要依靠資源關係
在那次線下的沙龍活動裡頭，有的人會擔心做公務員就得需要人脈關係才能做得好，假如只靠自己的努力成為公務員是沒有前景的。
我覺得持有這類想法的人恐怕是一些電視劇看得太多，把自己都帶入進去。
不可否認，過去多年來公務員隊伍裡頭的確存在極少數人運用權力或者裙帶關係在做事情，但是這種風氣並不是普遍化的。
從我實際接觸公務員隊伍來看，他們許多人辦事都非常講究效率，也不講究排場。
記得印象深刻的是有次街道的公務員書記帶著人來到我們企業指導工作，不收我們給的隨手禮，也不吃我們準備的水果點心，就一心幫我們解決企業的實際困難。
這讓我們非常感動，也令現場的一些同事改變了過去對公務員的一些看法。
我也瞭解過目前在公務員裡頭做到領導職務的朋友，他們都表示晉升是靠著自己個人能力和努力實現的，並沒有動用任何關係。
三、農村孩子也無需都盯著公務員
公務員的確適合農村孩子去考，但是站在我職業規劃師的角度來看，我認為農村孩子也不需要只盯著公務員這一個職業。
因為職場上就業的機會有很多，360行，行行也能出狀元。
公務員的考試畢竟也屬於千軍萬馬過獨木橋，難度可見一斑。如果不付出異於常人的努力，是很難考上公務員。
農村孩子畢業出來，可以自主創業，也可以投身於我們國家的新興行業發展，或者在普通企業打工也可以找到屬於自己的出路。
總之就一句話：職業發展不是非黑即白的，有多種選擇，關鍵還是適合自己。
寫在最後
農村的孩子成長環境往往比城裡的孩子更艱難，在我看來，考公務員是一條很好的發展道路。
但是農村孩子應該擁有更大的視野和格局，只要自己足夠努力，我相信幹任何職業都可以發光發熱。
