商業世界一直在發生很多變化，
但是也有很多不變的東西。
商業模式、組織、方向在不斷的變化，
不變的，是商業的一個本質：
經營 人脈即經營商脈
大腦袋社群的理念，建立在這個商業的本質之上，
我們幫助你構建經營人脈與把握商機，
並提供擴充套件自己的人生寬度與深度的舞臺，
營造一個專注於發展人脈與商業共贏的交流環境。
說出這些並無稀奇，我們不一樣之處，
在於一以貫之態度與共享共創的理念。
作為實名制的社群，每個成員都坦誠的告知所有人，我來了！
如果看到這裡就明白了為什麼，那麼其實下面的內容僅僅是一味調料；
如果還沒有明白，那麼請耐心看下去。
（一）四處取經，有效嗎
很多社群都在強調，
我有多少優質人脈，有多少BOSS大咖，有多少高手名人。
但當你進入的時候，你發現那些僅僅是個人名，
四處取經的並不能直接獲取什麼優質的人脈；
獲得的基本是個廣告圈，而且還會被灌輸一堆走捷徑的方法；
其實真正的大咖並不會四處學習別人，而是專注於自己的有效人脈。
然後遺憾的是，到處學習取經，並不會迅速擴充套件你的人脈，
相反還會被灌輸一堆走捷徑的方法，
其實真正的大咖並不會四處學習別人，而是專注於自己的有效人脈。
（二）什麼才是人脈
重新認識人脈。
很多人很多組織，都在談論“人脈”，
人脈不是遞個名片，點個頭，聊個天，相互照個面，
甚至只在一個群裡看見過名字，就以為那是人脈；
其實那只是社交，而且還是娛樂性社交，
而今我們需要的人脈，其實是建立在商業性社交的基礎上。
娛樂性社交，是單方面的索取或收益，無法共贏的社交；
而人脈之所以不是單純的社交，因為人脈是需要共贏的，
可以說，商業社交能力，是一個人的“能力天花板”。
（三）人脈的價值
一個人發展的程度，
取決於在特定區域的特定行業的深耕程度，
以及所積累的人脈與行業認知有多深厚。
首先，得讓自己的人脈圈足夠大，
才能遊刃有餘的找到充足的客戶資源與商業機會，
當你經常出現在特定的客戶群體面前，並且與之互動；
然後，你會發現“天上掉餡餅”式的商業機會，
以及出現了很多能夠實質性的幫助你的人。
放心，在你深耕自己的商業社交圈時，這些都不是天下掉下來的，
而是你不斷篩選助力你，與你共振的人際關係的結果，那些“好運”會不斷出現；
一個不算“雞湯的雞湯，越努力越幸運”，
本質就是做這類正確的努力，獲得自然的幸運。
（四）人脈從哪裡來
商業社交，不是單純讓人舒服的“娛樂”社交，
與你聊得火熱，未必能擴充套件你的人脈邊界；
不冷不熱，但人脈廣的，卻可能壯大你的人際關係網；
不要本能的去接近前者，彼此舒服不是商業社交的目的，
而要不斷嘗試從展示自己開始，吸引那些擴充套件壯大你人脈邊界的人，主動的建立起密切的人際關係。
並且在這其中，充分的展示自己，以行動與認知，而非觀念與偏見，拓展人脈。
來到這裡，需要放棄廣告式的、蜻蜓點水式的小販思維，從直接建立優質的人際關係開始，真正的商業之旅。
（五）人脈怎麼用
當你領悟了人脈來自“信任和共贏”後，
選擇適合你的社群平臺，
隨著你越來越熟練的掌握人際交往的藝術，
人脈會發現滾雪球一般的現象，
商業機會也開始滾雪球，
這個社群的基因，伴隨著你任意專案不斷拓展。
（六）社群的價值
一個活躍的社群總會有三種人：
目的明確，來結交人脈，補充自己的短板，發掘自己優勢，這個佔60%；
蒙圈進來，但是順從社群的既定規則，吸收社群的優質文化，這個佔30%；
見縫插針發發廣告，不斷拉低自己的外在形象，沒有內在的持續進化，這個佔10%。
故而，一個社群要發展，依賴於第一類人群，影響第二類人群，清除第三類人群。
這就是一個社群真實的規律，不需要偽裝，在這其中把握好自己的定位，獲取自己的人脈與資源。
（七）如何利用社群
說了那麼多，其實我們就是為了讓你加群，人脈就在那裡，舞臺就在那裡，資源就在那裡，動動手指，來吧！加群，會給你一個答案。
