經營之聖-讀稻盛和夫自傳有感
封神之戰-日航扭虧為盈稻盛和夫在日航一年就扭虧為盈,都說是阿米巴的功勞,我覺得主要是努力,他花了很長時間去走訪各個部門,瞭解部門之間的聯絡和需求,然後才制定了公司章程,每天很早就到公司上班,這一年最努力的是稻盛和夫...
封神之戰-日航扭虧為盈稻盛和夫在日航一年就扭虧為盈,都說是阿米巴的功勞,我覺得主要是努力,他花了很長時間去走訪各個部門,瞭解部門之間的聯絡和需求,然後才制定了公司章程,每天很早就到公司上班,這一年最努力的是稻盛和夫...
很明顯,臻愛巴黎集團薪資制度只是一種利己行為的傳銷模式,與稻盛老先生所創造的倡把“追求全體員工物質與精神雙方面都幸福的同時,為人類社會的進步和發展做出貢獻”作為一個企業的經營理念的阿米巴管理模式的初心相悖...