彙報總是搞錯重點?6技巧讓你說到主管心坎裡
「成為一個你也想跟他工作的人」,以此為目標思考你與主管彙報溝通的程式與細節,把話說到心坎裡,讓人不只看見你實務上的專業,也因為你的處事得體而更加信賴...
「成為一個你也想跟他工作的人」,以此為目標思考你與主管彙報溝通的程式與細節,把話說到心坎裡,讓人不只看見你實務上的專業,也因為你的處事得體而更加信賴...
小靜十分委屈,她告訴主管何姐,根本沒有人通知她參加這個接待活動...
如果經理想幹掉這個主管,可能就會越級管理,直接在主管下面找人...
三、一個有所畏懼的職場人,才能做出更大的業績和小東一起進公司的幾個年輕同事都已經被提拔到了重要崗位,但是小東的崗位始終沒有任何變動...
第二、在和領導相處的時候不要總是聊關於同事或者其他人的資訊,現在有很多員工在公司裡工作,其實都希望自己能夠跟他人有更近的聯絡,這樣才不至於被領導所厭惡,被同事所感染,只是工作時間越久大家就會發現,在和領導相處的時候根本就沒有辦法得到領導支援...
歡樂頌:邱瑩瑩向主管介紹朋友,他一個都不認識...
歡樂頌:邱瑩瑩把白主管帶到家裡,不料白主管有點退卻,這是為何...
一個人,看到蘋果會想,這是誰的蘋果,這個人是個低層主管...
V小姐:「欣賞公司的主管,已婚,我一直保持分寸,遠遠欣賞,但他跟女同事沒避嫌,有時靠很近要不就蹲在女同事旁問事情,單獨約女同事上課再單獨接送回去,這主管知道我欣賞他,他唯獨對我保持距離,這主管常約曖昧女人來公司拜訪順便吃飯,這男人的心態是怎...
後來有一次開管理層會議,老闆對專案表示了肯定,接著就不著痕跡地問了問經理:“這個專案裡有什麼出色的人嗎...
而這則分享意外被該公司設計師看到還大方地曬出了公司主管公司面試官只要他願意讓面試者擼就代表透過面試被錄取還表示,公司可以帶貓來上班還負責貓咪的飲食報銷醫療費用平時工作,貓主管會主動來找你要有一定的抗壓能力一個工位配一名主管誰也別想上班摸魚主...
事情的轉機是在”新崗位”各種挨客戶的罵一個月之後,那天我約G客戶晚上出來吃飯,跟H經理申請了200塊錢預算(當時公司的制度一線業務的宴請標準就是200),一開始就我和對方兩人,正要點菜的時候G說,“你嫂子還沒吃飯,叫過來一起你不介意吧...
第二、為了利益湊在一起的朋友即使在人際交往中有不少年輕人都是為了利益去結識更多陌生人,大家聚在一起,以利益為中心,如果沒有利益大家可能就不會把更多心思和心態放在利益上面,其實利益是最現實的東西,大家需要跟不同的陌生人在一起互相協作,可是一旦...
第二、臨陣脫逃的同事能夠在你遇到麻煩的時候輕言放棄或者是煽動你從公司裡辭職,讓你對不起自己的選擇,大家在公司裡工作都希望自己能夠活得有價值工作的有意義,但是有些同事遇到一些困難便會選擇放棄,他們並不願意去堅持,因為他們總覺得繼續兼職可能會毫...
第一、領導總是時不時的要求你在公司里加班有很多員工其實在為人處事的時候都心存善念,希望自己能夠以一個老好人的心態去跟領導或者同事相處,但是有些時候你的心態很有可能助紂為虐,有不少的員工往往就是因為在職場中幫助領導做了太多的工作,完成了領導的...
點選載入圖片第三、小人請客吃飯的時候讓你幫忙買單,在公司聚餐的時候,其實不少領導經常會出現類似的情況,大家聚在一起就是互相聊天互相交流,可是很多領導卻總是在聚餐這樣的場合佔員工的便宜,不少員工總覺得領導自然對自己有所求,那麼就應該主動幫忙,...
點選載入圖片第三、想要跳槽辭職的話大部分員工在和領導保持良好的關係時,其實希望得到領導的幫助和指點,這在公司裡其實很多員工都是感同身受的,因為大家同樣在一個競爭比較激烈的環境中,如果工資遲遲沒有上漲也沒有較高的獎金,大家便會考慮辭職跳槽,希...
比如,常有剛畢業0-3年的人,平時一直跟同事、師父、領導等,聊自己的私事,包括職業方面的,甚至自己要跳槽、未來職業方向、目前工作沒盼頭、自己不懂職業規劃等等抱怨,也跟這些同事聊天...
》中我稍有提及,實際上在你提出離職後,差不多有一半數量的主管,會有意無意地想將你的新單位報到日拖黃了...
我公司最近有個同事辭職後,物色新工作,跑來問我離職原因怎麼答,只能說這個問題,不僅是個常見的陷阱題也是標準的行為面談的題型,千萬不可唐突胡亂回答...